Accompagner les managers et leurs équipes suite à la crise

Cette période troublée et complexe a renforcé la complexité des relations humaines dans l’entreprise. Or sans ces relations, ou avec des relations interpersonnelles difficiles, il est impossible de manager sereinement et de faire face aux situations inédites que nous rencontrons aujourd’hui.
Face à ce contexte, l’enjeu de cette formation est de renouer avec soi, avec les équipes et mettre en avant toutes les possibles pour demain.

Objectifs de la formation : Mieux se connaître pour mieux s’adapter en situation de crise
Identifier l’impact de la crise en fonction des motivations de chacun(e)
Manager dans l’après crise et accompagner ses équipes
Savoir faire des feedbacks constructifs